Baden-Württemberg | Berufseinsteiger:in | Vollzeit
Junior Projektmanager (w/m/d) Hochbau am Standort Mannheim oder Karlsruhe
Sie sind jemand, der gern den Überblick behält und stets das große Ganze im Auge hat?Sie suchen nach einem modernen Arbeitsumfeld, in dem die Zusammenarbeit zwischen verschiedensten Disziplinen nicht nur geschätzt, sondern sogar gefördert wird?Sie möchten Ihr Fachwissen von Anfang an bestmöglich einsetzen und Ihr Know-How durch die Mitwirkung an einer Vielzahl von branchenübergreifenden Projekten kontinuierlich weiterentwickeln?Dann ergreifen Sie die Gelegenheit, Ihre Karriere beim Innovationsführer der Bau- und Immobilienbranche zu starten und werden Sie Teil unseres großartigen Teams!
Diese Stelle ist in Mannheim und Karlsruhe zu besetzen, bitte geben Sie bei der Bewerbung Ihre entsprechende Präferenz an.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliches Projektmanagement anspruchsvoller Bauprojekte, von der Planung über die Ausschreibung und Vergabe bis hin zur Bauüberwachung und Inbetriebnahme
- Nach entsprechender Einarbeitung: Übernehmen von Verantwortung in den Projekten, z.B. beim Steuern von Terminen, Kosten und Gebäudequalitäten
- Beraten unserer Kunden zu sämtlichen technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Aspekten der Bauprojekte
- Sicherstellen der Kommunikation, Information und Abstimmung aller Projektbeteiligten im gesamten Projektverlauf
- Erstellen von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten, gerne auch in Form von Praktika oder Werkstudententätigkeiten, ist von Vorteil
- Grundlegende Kenntnisse in HOAI, AHO, VOB und VgV setzen wir voraus
- Bereitschaft zu projektabhängigen Tagesreisen oder Mehrtagesreisen im Bundesgebiet
- Eine analytische und vorausschauende Arbeitsweise sowie ein kommunikativer „Networking-Spirit“
- Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams sowie in Umgebungen mit hoher Eigenmotivation
Wir bieten
- Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten
- Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss
- Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss
- Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
- Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
